通辦發(fā)〔2005〕53號
各縣(市)區(qū)委、人民政府,市委各部委辦局,市各委辦局,市各人民團體:\r\n為了深入貫徹“三個代表”重要思想,建設(shè)一支高素質(zhì)的適應(yīng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展需要的公務(wù)員隊伍,充分發(fā)揮公務(wù)員在社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中的表率作用,經(jīng)市委、市政府同意,決定在2005年繼續(xù)開展南通市“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”的評選活動?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:\r\n 一、指導(dǎo)思想和目的\r\n 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機,深入貫徹黨的十六大、十六屆四中全會精神,緊緊圍繞黨和政府的工作大局,堅持科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀、人才觀,按照建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”政府和建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、清正廉潔的公務(wù)員隊伍的要求,強化公務(wù)員的全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和執(zhí)政為民觀念,引導(dǎo)廣大公務(wù)員改進服務(wù)方式,深入基層、深入群眾,腳踏實地的為人民群眾辦實事、辦好事,進一步密切與人民群眾的聯(lián)系,加強公務(wù)員能力建設(shè),全面履行好政府職能,引導(dǎo)廣大公務(wù)員提高依法行政和公共服務(wù)水平,樹立良好的社會形象,為南通跨越發(fā)展和實現(xiàn)“兩個率先”的宏偉目標(biāo)提供堅強的組織保證。\r\n\r\n 二、評選范圍和名額\r\n “人民滿意的公務(wù)員”在全市納入國家行政編制的各級黨政機關(guān)和省垂直管理機關(guān)工作滿5年以上的公務(wù)員中評選?!叭嗣駶M意的公務(wù)員集體”在納入國家行政編制的全市各級黨政機關(guān)和省垂直管理機關(guān)的基層單位中評選。\r\n 近三年已獲得市級以上勞動模范或享受待遇的人員以及縣(處)級領(lǐng)導(dǎo)干部原則上不再參加評選;擬推薦為“南通市廉政勤政好干部”的不再推薦為“人民滿意的公務(wù)員”。\r\n全市評選表彰“人民滿意的公務(wù)員”20名、“人民滿意的公務(wù)員集體”10個(名額分配見附件)。實行差額推薦,各縣(市)可推薦上報2—3名“人民滿意的公務(wù)員”候選人和1個“人民滿意的公務(wù)員集體”候選單位;崇川區(qū)、港閘區(qū)、開發(fā)區(qū)和市直各部門可推薦1名“人民滿意的公務(wù)員”候選人和1個“人民滿意的公務(wù)員集體”的候選單位。\r\n\r\n 三、評選條件\r\n ?。ㄒ唬叭嗣駶M意的公務(wù)員”評選條件\r\n 1.認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,帶頭實踐“三個代表”重要思想,忠實地履行國家公務(wù)員的義務(wù),堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在工作中有突出表現(xiàn);\r\n 2.樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀,著力抓好事關(guān)跨越發(fā)展的重點工作、重大項目,為謀求經(jīng)濟發(fā)展,改進服務(wù)方式,營造誠信投資環(huán)境作出顯著成績;\r\n 3.牢固樹立執(zhí)政為民、以人為本的思想觀念,圍繞解決與人民群眾切身利益密切相關(guān)的實際問題辦實事、辦好事,在創(chuàng)造條件幫助企業(yè)走出困境、幫助下崗職工實現(xiàn)再就業(yè)方面成績顯著,得到群眾擁護;\r\n 4.按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求,認(rèn)真落實黨在農(nóng)村的各項改革政策,采取有效措施,在解決農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民問題方面做出顯著貢獻;\r\n 5.遵守憲法和法律,正確行使職權(quán),嚴(yán)格依法行政,清正廉潔,公道正派,行政效能高,服務(wù)質(zhì)量好,群眾滿意、成績優(yōu)異;\r\n 6.解放思想,忠于職守,求真務(wù)實,開拓進取,以創(chuàng)新的舉措,認(rèn)真解決好事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的各種問題,為提高人民生活水平,推動經(jīng)濟社會的發(fā)展,卓有成效的開創(chuàng)工作新局面;\r\n 7.在構(gòu)建和諧社會,保衛(wèi)國家安全,維護社會穩(wěn)定,懲治貪污腐敗,嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪等斗爭中取得突出業(yè)績;\r\n 8.在其他方面取得顯著成績的。\r\n ?。ǘ叭嗣駶M意的公務(wù)員集體”評選條件\r\n 1.堅持黨的基本路線,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策,遵守法律法規(guī),勇于改革,不斷創(chuàng)新,出色地完成各項任務(wù);\r\n 2.依法行政,秉公盡責(zé),堅決維護政府機關(guān)聲譽,在群眾中影響較好;\r\n 3.以經(jīng)濟建設(shè)為中心,在深化改革、擴大開放、服務(wù)大局,轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟和社會發(fā)展服務(wù),貢獻突出,群眾認(rèn)可的;\r\n 4.領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié),嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,作風(fēng)正派,管理科學(xué)、重視隊伍建設(shè),人員整體素質(zhì)好,紀(jì)律嚴(yán)明,具有較強的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;\r\n 5.在其他方面取得顯著成績的。\r\n\r\n 四、評選推薦要求\r\n ?。ㄒ唬﹫猿置嫦蚧鶎?、面向一線。重點推薦在為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù),推進各項改革,改進公務(wù)服務(wù),熱心為群眾排憂解難,推動經(jīng)濟社會進步等方面作出突出貢獻的個人和集體典型。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處直接為群眾服務(wù)的窗口單位和基層執(zhí)法監(jiān)督部門的個人和集體。推薦的先進個人須在近三年年度考核中一般每年考核等次為優(yōu)秀,事跡突出的至少有一次為優(yōu)秀等次或受行政嘉獎以上獎勵;推薦的先進集體須在近三年中獲得縣(市)人民政府表彰或上級主管部門的綜合性表彰獎勵。\r\n ?。ǘ﹫猿止_、公平、公正的原則。各地、各部門要把“人民滿意的公務(wù)員”、“人民滿意的公務(wù)員集體”的評選條件公開,推薦程序公開,采取自下而上,層層推薦,逐級審核的程序進行。對推薦上報的建議人選和單位,要在核準(zhǔn)事實材料的基礎(chǔ)上,進行全面考核,征求紀(jì)檢(監(jiān)察)部門的意見,征求當(dāng)?shù)厝罕姷囊庖?,聽取服?wù)對象的意見。推薦的部門領(lǐng)導(dǎo)干部要按照干部管理權(quán)限,征得當(dāng)?shù)攸h委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)的同意。凡推薦的人選和單位,要在一定范圍內(nèi)通過報紙、廣播、電視等新聞媒體進行公示,公示時間不少于5天。\r\n (三)各地、各部門要認(rèn)真填寫《南通市人民滿意的公務(wù)員審批表》、《南通市人民滿意的公務(wù)員集體審批表》及相關(guān)附表(表樣從南通人才網(wǎng)https://www.ntrc.com下載),并附3000字左右的事跡材料,200字左右的事跡簡介,各一式三份。其他相關(guān)材料(如公開報道文字材料、表彰決定、獎勵證書復(fù)印件等)附后。\r\n 事跡材料要認(rèn)真組織撰寫,事跡要客觀真實、生動感人,能體現(xiàn)鮮明的時代特征,展示公務(wù)員的風(fēng)采。統(tǒng)一使用a4紙,事跡材料標(biāo)題按二號黑體字、正文按三號仿宋字的標(biāo)準(zhǔn)打印。\r\n\r\n 五、時間安排和表彰形式\r\n 評選時間安排:6月份部署評選工作,7月份組織推薦評選,7月31日前上報推薦人選和單位的事跡材料,8月份考察、評審和公示,9月份報市委、市政府審定。\r\n 對評選出的“人民滿意的公務(wù)員”、“人民滿意的公務(wù)員集體”經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)分別授予南通市“人民滿意的公務(wù)員”、南通市“人民滿意的公務(wù)員集體”榮譽稱號。對“人民滿意的公務(wù)員”頒發(fā)獎?wù)?、榮譽證書,享受市級勞動模范待遇,對“人民滿意的公務(wù)員集體”頒發(fā)獎牌和榮譽證書。\r\n\r\n 六、組織領(lǐng)導(dǎo)\r\n 開展評選表彰“人民滿意的公務(wù)員”、“人民滿意的公務(wù)員集體”活動,是積極貫徹“三個代表”重要思想,加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),塑造誠信政府,構(gòu)建和諧社會的具體體現(xiàn)。各地、各部門要充分認(rèn)識開展這項工作的重要意義,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力,切實加強對這項工作的領(lǐng)導(dǎo),精心組織,密切配合,扎實工作,確保評選推薦工作順利進行。\r\n為了做好這次評審工作,市委組織部、市委宣傳部、市文明辦、市人事局聯(lián)合組成南通市“人民滿意的公務(wù)員”、“人民滿意的公務(wù)員集體”評審工作小組,負(fù)責(zé)評選工作的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。評審工作小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市人事局公務(wù)員管理處,具體負(fù)責(zé)評選推薦的日常工作。聯(lián)系電話:0513—3558046。